El estudio de cargos es una instrumento vital para cualquier entidad que busque mejorar su desempeño. Este procedimiento integral permite definir las tareas principales de un rol, las competencias demandadas, y las requisitos del contexto de trabajo. Mediante una aproximación bien definida, incluyendo análisis directa, diálogos con empleados y la https://medinaempresarialsst.com/analisis-de-puesto-de-trabajo/