Es importante memorar que una auditoría interna no rebusca castigar, sino identificar oportunidades de progreso y fortalecer el compromiso de la estructura con la seguridad y Vigor en el trabajo. Cabe mencionar que según el artículo 145 del Decreto Supremo Numero 024-2016-EM Reglamento de seguridad y salud ocupacional en https://www.medinaempresarialsst.com/servicios-profesionales